インタビュー

ー入社したきっかけは?
カルチャーの「責任あるポジションは1年も待つ必要はない」というフレーズに惹かれて入社を決めました。
ー現在のミッションは?
デザイナーが制作したバナーの効果を可視化することと、世に出ているたくさんの広告を見て最新トレンドを掴む仕事をしています。

ーやりがいに感じることは?
インターネット広告ではコンテンツとコンテンツの間に表示される「インフィード広告」が主流になってきていて、最先端の技術が集約されています。そんな市場の最前線に携われていることが一番です。

ー個人の成長を実感した出来事は?
様々な部署を経験してきた中で、その度にチャレンジする機会を与えてもらったことです。成功したか失敗したかに関わらず、タフにやり続けると新しい機会が巡ってきます。
さまざまな経験を通して少しずつですが知識が増えたり成長出来ていると感じます。

Q&A

入社前に必要な資格はありますか?
入社前および選考時に必要な資格はありません。
社員の平均年齢は?
社員の平均年齢は26歳です。(2016年7月現在)
社員の男女比率は?
男性5:女性5の割合です。
採用においてどのような点を重視しますか?
人物重視で、素直でコミュニケーション能力があるかを判断します。
配属先はどのように決定されますか?
本人の希望と適性を考慮した上で決定します。
配属後の研修はありますか?
事業部により研修内容は異なりますが、しっかりとしたフォロー体制を整えています。
海外勤務のチャンスはありますか?
グループ会社のシーエー・アドバンスベトナムでの勤務チャンスがあります。実際にベトナムに常駐して活躍している社員もいます。

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